岗位职责： 1、以专业规范程序协助银行、大型金融机构处理逾期账款； 2、通过电话外呼方式与相关客户沟通，督促客户及时还款； 3、对信息缺失的持卡人，进行信息修复的工作。 任职要求： 1、年龄18-35周岁，身体健康，大专或以上学历； 2、有银行信用卡方面经验者优先，有过保险、销售、客服、贷款等接触过外呼、电销工作的经验者学历可相应放宽； 3、具有较强的沟通及语言表达能力，善于与各种人群沟通、对话，有较好的理解能力； 4、能够正常使用电脑及办公软件（每位员工都会配备电脑及外呼耳机）； 5、有较强的团队协作能力，态度端正，有吃苦耐劳的精神，可加班，并且具有良好的心理素质； 6、无不良从业记录（无犯罪记录、无不良征信），工作认真负责。 上班时间：8小时工作制 ；加班时间：每个月1-7号不加班，之后每周周六加班一天；周末加班双倍工资，工作日加班1.5倍工资 薪资待遇： 1、底薪2000 400新人补助 800加班工资 提成，试用期综合薪资大概4-6K，转正后公司一线业务人员平均薪水在7.5K，业绩前30%综合收入10K以上。福利：1、 元旦、儿童节、端午节、中秋节、感恩节、圣诞节、春节、生日会、工龄日都有丰厚的礼品发放及团队聚餐；在职进行学历提升可全额报销费用，年底1-2个月年终奖，享受年假、婚假、丧假、产假、陪产假、病假及其他国家法定假期；2、 五险一金，签正式劳动合同；3、 公司为外企背景，除既定福利外，额外为员工提供免费春游，员工运动会，不限量茶歇；各类激励奖金年终奖；节日发放礼品或购物卡；定期员工关怀活动，让员工有融洽的工作氛围和愉悦的心情；此外，公司还配有中央空调、冰箱、微波炉等；4、月度会适时安排部门聚餐及其他团建活动；5、定期为在职员工免费提供专业培训，提升个人能力； 6、员工无论入职前或入职后参加学历提升者，在职期间参加专科、本科教育学习 并取得有效学历证书后，根据承办学校的学费标准，提供有权机关出具的相应 的收费票据，凭毕业证书原件、复印件，在其所属单位全额报销学费（入职前 已经毕业并取得学历者，不享受此办法）；员工在职期间参加硕士研究生、MBA 教育学习并取得有效学历证书后，根据承 办学校的学费标准，提供有权机关出具的相应的收费票据，凭毕业证书原件、 复印件，在其所属单位报销学费的 50%—100%（具体报销比例根据申请人情况 核定）。