公招公考

注：我院本次聘用制人员招聘仅通过章丘法院微信公众号、官方网站发布招聘信息，报名录用不收取任何费用。如有疑问，请联系我院，谨防受骗。

一、招聘岗位和人数

拟招聘聘用制书记员4名，聘用制法警2名（男、女法警各1名）。

二、招聘条件

报名人员应具备以下条件：

（一）聘用制书记员

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治、业务素质，品行端正；

3.年龄在30周岁以下（1993年5月1日以后出生）；

4.具有大学专科以上学历（含大学专科及以上层次2024年应届毕业生），法律、速录、文秘专业优先；

5.计算机中文录入听打和看打速度每分钟分别80字以上，正确率90%以上；

6.熟悉掌握法律基本知识，具有岗位必需的业务技能；

7.具备正常履行职位职责的身体条件和心理素质；

8.具有较强的大局意识和保密意识，认真细致，踏实肯干，具有一定的解决实际问题能力；

9.通过统一法律职业资格考试或具有法院、检察院工作或实习经历的（面试阶段需提供相关单位人事部门的证明）优先。

（二）聘用制法警

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治、业务素质，品行端正；

3.优秀退伍军人或警务等相关专业大专以上学历毕业生；

4.年龄35周岁以下（1988年5月1日以后出生）；

5.身体健康，男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米，矫正视力4.9以上，口齿清楚，无残疾、纹身、色盲、无传染性疾病和其他遗传病史。

报名人员有下列情形之一的不得报名：

1.曾受过刑事处罚、治安处罚的；

2.曾被开除公职或被辞退的；

3.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

4.受处分期间或者未满影响期限的；

5.父母、配偶、子女、兄弟姐妹在章丘法院辖区内以律师身份担任诉讼代理人、辩护人，或者为诉讼案件当事人提供其他有偿法律服务的；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

7.其他不宜在相应岗位上工作的情形。

三、招聘程序

（一）网上报名、资格审查

报名采取网上报名方式，报名人员即日起可登录山东省济南市章丘区人民法院官方网站(百度引擎搜“章丘法院”)“新闻中心”栏目下载填写《报名登记表》（见附件），同时提交本人学历证书、身份证和其他有效证明材料的扫描件，一并发送至邮箱zqfyzp@163.com，请注明报考岗位，报名时间截止至2024年5月10日。

报名截止后，将统一对报名人员进行资格初审，从符合报名条件的人员中择优确定参加初试人员。2024年5月17日前，通过电话或短信方式通知进入初试人员。

资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合的，立即取消聘用资格。

（二）初试

参加初试人员需提交《报名登记表》、学历证书（2024年应届毕业生报考的，需携带打印的“教育部学籍在线验证报告”）、学位证书、身份证、其他有效证明材料原件及复印件一份。

1.聘用制书记员岗位进行政治理论、法律常识、岗位知识笔试及计算机中文录入测试，听打和看打分别为每分钟80字以上，正确率90%以上。

2.聘用制法警进行政治理论、法律常识、岗位知识笔试及体能测试。体能测试项目为(括号内成绩为60分及格线）：（1）1000米跑（4'35"），（2）引体向上（不少于9个），（3）俯卧撑（10秒内完成6个以上），(4）10米×4往返跑（13"4）。以上单个项目按百分制记分，4项平均分达不到60分的不予录用。

初试成绩总分100分，笔试40分，中文录入、体能测试60分。

测试时间、地点另行通知。

（三）面试

初试结束后，从达到合格分数线的应聘人员中，根据招聘计划和应聘岗位从高分到低分按计划聘用人数1：3的比例确定参加面试人员。达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。

面试采用结构化面试方法，主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。面试时间、地点另行通知。

全部考试项目结束后，考生按初试成绩占60%、面试成绩占40%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。

(四）体检与政审

根据考试总成绩和拟聘用人员数，确定体检人员。体检合格的，由招聘单位组织进行政审，政审主要考察考生的政治表现、道德品质、个人经历、家庭关系、工作能力和实绩、沟通协调能力、团队合作能力等。

(五）聘用及待遇

对体检政审合格的拟聘用人员，填写聘用审批表，办理有关手续。被聘用人员以劳务派遣形式签订劳动合同，劳动合同期为2年，受聘人员按规定实行试用期制度，试用期2个月，试用期满不合格的解除聘用。工资依照岗位类别确定，书记员2300元/月（含个人承担的社会保险及住房公积金），法警2800元/月（含个人承担的社会保险及住房公积金），提供午餐及工作制服等。

四、其他

1.本次招聘考试不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办辅导培训班。

2.招聘过程中，凡发现报名人员弄虚作假、违纪舞弊的，一经查实，立即取消聘用资格。

3.成绩有效期。本次招聘考试成绩有效期1年，拟招聘人员名单公示结束之日起一年内，岗位出现空缺，根据工作需要，可视情况从参加面试人员中，按本次考试总成绩由高到低进行递补。

4.本简章由山东省济南市章丘区人民法院政治部负责解释。

咨询电话：0531-85833717

附件：报名登记表.doc

济南市章丘区人民法院

2024年4月28日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.sdcourt.gov.cn/jnanzqfy/386905/386866/19852789/index.html