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1、招聘工作，发职位，筛选简历，沟通候选人；
2、其他简单的人力资源工作；
3、如果专业能力强可以协助专家老师做产品研发，总咨询和培训项目。
要求：
1、人力资源相关专业，或致力于从事人力资源工作的在校师生；
2、本科及以上学历，每周能到岗至少一次；
3、一定要有责任心。
薪酬根据工作内容确定，基本是固定 提成（招聘，项目）。
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