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1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3. 负责公司房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系
工作内容: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询; 2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 4、15%--60%高额跳点提成,月入不低于1.5万元; 5、一流的办公环境 职位要求: 1、年龄在20-45周岁,中专或高中以上学历,优秀毕业生也可,条件优秀者可放宽标准; 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神; 3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪; 4、普通话流利; 5、有相关销售经验者优先录用; 工作时间: 早8:30--12:00 下午14:00--18:30
工作内容:1、负责房产平台(58同城)的维护、运营; 2、负责开发房源、跟进房源、维护房源; 3、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 4、房源和客户的运营、维护、匹配、跟进最终达成需求匹配成交; 职位要求:1、22-30周岁,学历不限; 2、抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的事业心; 3、有毅力,具备良好的沟通能力; 4、具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神; 工作时间:上午 8:30—12:00 下午 14:00—18:30 公司福利:周休一天 团结活动多 节假日福利 薪资待遇: 无责2500+200全勤+15%-50%提成
工作内容:1、负责房产平台的维护、运营; 2、负责开发房源、跟进房源、维护房源; 3、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 4、房源和客户的运营、维护、匹配、跟进最终达成需求匹配成交; 职位要求:1、22-30周岁,学历不限; 2、抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的事业心; 3、有毅力,具备良好的沟通能力; 4、具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神; 工作时间:上午 8:30—12:00 下午 14:00—18:30 公司福利:周休一天 团结活动多 节假日福利 薪资待遇: 无责2500+200全勤+500绩效+15%-50%提成
1.严格遵守加盟店各项管理制度,规范操作 2.落实月度目标计划,并不定期向店长汇报计划实施情况 3.完成房源及客户开发目标 4.按照标准完成商圈调查及物业勘查 5.客户接待,制定跟踪服务计划并实施 6.做好租后、售后服务工作和客户维护工作 7.不断学习,总结提高业务技能。 8.积极配合其他员工工作,创造团队效益 9.完成店长制定的其他任务
工作内容: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询; 2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 4、15%--60%高额跳点提成,月入不低于1.5万元; 5、一流的办公环境 职位要求: 1、年龄在20-45周岁,中专或高中以上学历,优秀毕业生也可,条件优秀者可放宽标准; 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神; 3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪; 4、普通话流利; 5、有相关销售经验者优先录用; 工作时间: 早8:30--12:00 下午14:00--18:30 公司福利:周休一天 团结活动多 节假日福利 薪资待遇: 无责2500+200全勤+500绩效+15%~50%提成
岗位职责: 1、根据公司营销战略,制定计划,并进行目标分解; 2、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力; 3、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象; 4、根据营销计划,定期进行渠道动态调整; 5、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1年以上销售类工作经验,有大型企业商务运作经历者优先; 3、具有丰富的渠道和营销网络资源,具备渠道管理经验; 4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力; 5、能承担较大压力。
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